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湖南茶叶评茶员实训 上海清友堂实业供应

上传时间:2022-12-03 浏览次数:
文章摘要:评茶员茶叶感官审评基本技能训练一、实验目的1、初步掌握茶叶感官审评的程序、方法、操作要领及所需的用具、规格;2、了解茶叶感官审评中各项目品质因子及其相互关系二、材料与用具1、材料茶叶2、用具审茶盘审茶杯审茶碗定时钟电热壶汤匙天平(

评茶员茶叶感官审评基本技能训练

一、实验目的

1、初步掌握茶叶感官审评的程序、方法、操作要领及所需的用具、规格;

2、了解茶叶感官审评中各项目品质因子及其相互关系

二、材料与用具

1、材料 茶叶

2、用具 审茶盘 审茶杯 审茶碗 定时钟 电热壶 汤匙 天平(感量0.1g) 叶底盘 茶 盂等

三、步骤及方法

1、扦样

2、把盘

3、外形审评

(1)条索:松紧、弯曲、壮瘦、圆扁、轻重

(2)嫩度:锋苗、含毫量

(3)整碎:条索的匀整程度

(4)色泽:类型、深浅、枯润、匀杂

(5)净度:是否含有茶类或非茶类夹杂物

4、内质审评

(1)汤色:类型、深浅、明暗、清浊

(2)香气:类型、纯异 高低及持久性

(3)滋味:浓度、强弱、厚薄、爽涩、纯杂

(4)叶底:嫩度、匀度、色泽四、撰写实验报告

烘青:条索紧结 黄绿稍枯 尚匀整,尚净 汤色黄绿明亮 香气尚清纯 滋味醇和 叶底嫩绿明亮,匀整

炒青:条索紧细 绿暗欠润 较匀整 较匀净 黄绿明亮 香弱鲜薄 平和 嫩绿欠整

碧螺春: 卷曲重实 黄绿尚润 欠匀净 有梗 较匀整 黄亮  叶底


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评茶前的准备您知道吗?上海清友堂实业有限公司带您一一了解。湖南茶叶评茶员实训

评茶员感官品质评定——干看外形

1.评比是否正常

色泽正常是指具备该茶类应有的色泽,如绿茶应黄绿,深绿,墨绿或者翠绿等等,红茶应乌润。乌棕或棕褐等等。

如果绿茶色泽显乌褐或暗褐,则品质肯定不正常,同样红茶色泽如果乏暗绿色或呈现出花青色,品质也不正常。

2.评比色泽的鲜陈、润枯、匀杂红绿茶类评比色泽时注重色泽的新鲜度,即色泽光润有活力,同时看整盘茶是否匀齐一致,色泽调和,没有其他颜色夹杂在一起。

如上等绿茶鲜叶原料较嫩,其色泽鲜活,翠绿光润。均匀一致,中档绿茶原料嫩匀度稍差,其色泽表现为黄绿尚润,尚有光泽,抵档绿茶由于原料较粗老,叶色成绿黄或枯黄,缺少光泽,因而色泽表现为绿黄欠匀或枯黄暗杂。陈茶由于存放条件较差或实时间较长,内含物质发生陈变,色泽更是暗滞无光泽,缺少活力。

拼比净度

净度

净度是指茶叶中的茶类杂物和非茶类杂物的含量情况。


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湖南茶叶评茶员实训评茶人员对于茶叶品质形成的认知是多少呢?

评茶员和评茶师有什么区别吗?

①本质不同

评茶员可以是一个职业名称的统称,评茶师于评茶员中的一个等级,也可以指评茶员等级中的初级、中级、高级评茶员。按照《评茶员国家职业标准》的规定,评茶员有5个等级,分别为初级评茶员,中级评茶员,高级评茶员,评茶师,高级评茶师。

②申报条件不同

评茶员:申报初级评茶员须具备以下条件之一:从事业评茶工作不低于2年,经本职业初级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。

评茶师:申报评茶师,须首先取得高级评茶员的职业资格证书,并且有一定的连续工作年限要求,才可以申报。

③工作要求不同

初、中、高级评茶员,工作要求包括样品接受、评茶准备、感官品质评定、综合判定等。

而评茶师的工作要求在初、中、高级评茶员的基础上,增加了培训指导、组织管理等方面的工作。

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评茶员对于茶叶审评“五因子”和“八因子”分别是什么,使用哪种评审茶具?

茶为国饮,是人们日常生活的必需品,我国生产的绿茶、黄茶、黑茶、白茶、红茶和青茶六大类茶叶都各有独特的品质,如何辨别茶叶品质的好坏越来越成为人们注重的问题。对茶叶的鉴别与判断需从多方面来考量,茶叶品质的优劣、等级的划分,价值的高低等主要是通过感官评审来决定,即利用人的视觉、嗅觉、味觉、触觉对茶叶品质进行鉴定。我国传统的茶叶感官评审多采用“五因子”或“八因子”评茶法两种。

“五因子”即外形、汤色、香气、滋味、叶底,“八因子”为条索(颗粒)、整碎、净度、色泽、汤色、香气、滋味、叶底、可见“八因子”评茶法是在“五因子”评茶法的基础上将“外形”细分为条索(颗粒)、整碎、净度、色泽四个评审因子。评茶员审评茶叶需要使用专业的茶叶评审茶具,包括评审杯碗,评茶盘(样盘、摇盘),标准型双层干湿评台,计时器,叶底盘,网匙、吐茶桶,仟样匾等,上海清友堂实业有限公司可以提供一系列的专业茶叶评审茶具。 茶叶审评说毛茶精茶再加工茶和深加工茶。每个样茶由许多形态互异的个体组成,品质由构成品质诸多因子组成。

如何成为一个youxiu的评茶员?

评茶员应具备的心理素质

1.以超然的姿态接纳各种茶,把各类茶作为单个的个体,重视它的风格,无好恶之心。

2.多品茗茶充分了解各类茶的品质特征,以及其制作工艺。

3.就该壶茶现状的鉴定与欣赏,包括采制的季节、生产环境、制作技术等等,而不是只看结果的高低。

具体品评的训练方法

想成为一名youxiu合格的评茶员就必须反复实验,例如认识欣赏各种不同种类的茶,可以找几个小壶(大约150cc),利用大杯子作茶碗,自行操作,联系自己的评茶能力。如果没有那么多小壶,就拿饭碗或者汤碗来充当也行,以三个作为一组,一个泡茶一个当盖子,另个放在旁边备用,浸泡所需的时间,打开盖子,这样,放茶叶的碗可以闻香,放茶汤的碗可以观色评滋味,如此循环反复练习,累积评茶经验和能力,注重茶叶内质各个因素的相关性,并加以总结,举一反三,方能取得很大的进步。


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上海清友堂带您了解评茶员对于白茶术语的说法。湖南茶叶评茶员实训

茶叶的品质审评不是易事,要想得到好茶叶,需要掌握大量的知识。湖南茶叶评茶员实训

如何理解评茶师?

评茶师(具备以下条件之一者):

①取得本职业高级职业资格证书后,连续从事评茶工作不低于5年,经评茶师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。

②取得本职业高级职业资格证书后,连续从事专业评茶工作不低于8年。

③高级技工学校本职业毕业生,连续从事专业评茶工作不低于2年。

④取得本职业高级职业资格证书的大专以上本专业或相关专业的毕业生,连续从事专业评茶工作不低于3年。

高级评茶师(具备以下条件之一者):

①取得评茶师资格证书后,连续从事专业评茶工作不低于3年,经高级评茶师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。

②取得评茶师职业资格证书后,连续从事专业评茶工作不低于5年。

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上海清友堂实业有限公司在同行业领域中,一直处在一个不断锐意进取,不断制造创新的市场高度,多年以来致力于发展富有创新价值理念的产品标准,在上海市等地区的家居用品中始终保持良好的商业口碑,成绩让我们喜悦,但不会让我们止步,残酷的市场磨炼了我们坚强不屈的意志,和谐温馨的工作环境,富有营养的公司土壤滋养着我们不断开拓创新,勇于进取的无限潜力,上海清友堂实业供应携手大家一起走向共同辉煌的未来,回首过去,我们不会因为取得了一点点成绩而沾沾自喜,相反的是面对竞争越来越激烈的市场氛围,我们更要明确自己的不足,做好迎接新挑战的准备,要不畏困难,激流勇进,以一个更崭新的精神面貌迎接大家,共同走向辉煌回来!

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